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门店开发部包含哪些工作(门店拓展专员是做什么工作的?)

作者: POS机招商 日期: 2021-12-28 20:19:35



11、上班时做好交接班工作,若在结帐高峰时应主动协助当班人员收款,做好收款工作。

门店的基本职能是什么

门店的主要职能是按照总部的指示和服务规范要求,承担日常销售业务。所以说,门店是连锁总部各项政策的执行者。具体职能如下:
1、门店环境管理,主要包括员工管理、顾客管理以及供应商管理。
2、商品管理,主要包括商品质量、商品缺货、商品陈列、商品盘点、商品损耗以及商品销售活动的实施等方面的管理。
3、现金管理,包括收银管理和进货票据管理。
4、信息管理,主要包括门店经营信息管理、客户投诉与建议管理、竞争者信息管理等。
扩展资料;细分到门店各个岗位设计
一、店长的职能
(一)店长是一个门店的核心人物,他要对门店的运作进行统筹安排,对门店的运行负责。
(二)店长是一家门店的代表人,是总部政策的执行者,是门店经营目标的规划人,是门店经营活动的指挥者,是培训部下的领导者,是激发员工斗志的鼓动者,是上下沟通的协调者。因此店长的素质高低对门店的经营业绩关系重大。
(三)店长应具备一定的领导能力,教育能力,数据分析能力,判断能力、学习能力、业务改善能力和良好的品德与修养。
二、店长的具体职责:
1、总部各项指令和规定的宣布与执行
2、传达、执行总部的各项指令和规定,负责解释各项规定、营运管理手册的条文。
3、完成总部下达的各项经营指标
4、门店职工的安排与管理
5、考勤薄的记录、报告、依据工作情况分配人员,对门店职工的考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况进行监督与管理。
6、监督与改善门店各部门商品损耗管理
7、不同性质的门店,其损耗商品的类别会有所差异,店长应针对本门店的主要损耗商品进行重点管理,将损耗降到最低。
8、监督和审核门店的会计、收银等作业
9、店长要做好各种报表和管量,例如:店内的顾客意见表、盘点记录表、商品损耗记录表和进销商品单据凭证等,以加强监督和审核门店的会计、收银等作业。
10、掌握门店销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销商品的淘汰
11、 维护门店的清洁卫生与安全
12、教育、指导工作的开展
13、职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议
14、顾客投诉与意见处理
15、其他非固定模式的作业管理
16、各种信息的书面汇报
三、助理店长(副店长)的职责
1、对门店店长负责,当好店长的助手,一切按店长的指示开展工作。
2、负责接待职能部门检查工作,并在检查结束后及时向店长汇报检查结果
3、负责解决前台和顾客购买商品退换货作业.
4、负责督核卖场员工纪律,全权纠正、处理部门干部和员工违纪、违章现象。
5、指导员工进行新品选择和推介,商品有效陈列和调整。
6、跟踪门店货源及畅销品销售和库存情况,及时反馈给店长并提出建议。
7、负责督促、督核各部组商品保质期检查及改进作业,并对发生过期现象的部组、个人、商品进行处理。
8、检查各部价签、POP、海报是否存在脱落、破损现象,并通知部组解决.
9、负责店内货品、财物及现金安全,协助店长处理一切维修工作。
10、督核服务中心工作,维护店铺整理、整顿、清洁、清扫工作。
11、店长因事不在店内时,全权代理店长管理门店一切事务。
12、副店长的必备素质
13、全面负责门店管理及运作
14、制订门店销售、毛利计划,并指导落实
15、传达并执行营运部的工作计划
16、负责与总部及其他业务部门的联系沟通
17、负责门店各部门管理人员的选拨和考评
18、指导各部门业务,提高销售、服务业绩
19、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境
20、严格控制损耗率、人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念
22、进行库存管理,保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放
督促门店的促销活动
23、保障营运安全,严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养
24、负责全店人员的培训
25、授权值班经理处理店内事务
26、负责店内其他日常事务
四、收银员职责
1、收银员保持收银台干净、整洁、井井有条。
2、收银员主要工作任务是做好顾客的消费结算。
3、收银员遵守财务的各项管理制度,具备良好的职业道德和责任感。
4、收银员每日上岗前作好准备工作,补充足够,单据零钞,检查好各种收银用具。
5、收银员填写各种表格和单据时字迹清晰,工整,准确。熟知公司概况、店内活动、区域状况(区域机器配置、收费价格分布、区域分布、机器编号等)。
6、收银员客人消费时,及时快捷地提供上机服务并向客人介绍各项收费标准及店内最新活动。
7、收银员收纳现金时,仔细检查现金是否有假币,残币。
8、收银员工作时间不得携带私人款项和同销售货品相同的物品上岗。
9、收银员工作职责要求不得向无关人员泄露有关营业收入情况,资料及文件。
10、对违反财务制度的人和事要敢于制止揭发。
11、上班时做好交接班工作,若在结帐高峰时应主动协助当班人员收款,做好收款工作。
12、公司钱款不得私自外借。这是收银员工作职责中非常重要的一点。
五、 理货员职责
1、接受公司新进员工的岗前培训
2、配送中心送货来店时,负责商品的清点和验收工作;
3、负责店内货架上商品的补货工作,保证及时上架;
4、负责商店商品盘点工作,并做好记录,确认商品损耗数量;
5、负责货架上商品的清洁工作;
6、及时将缺货商品告知店长或主管人员,以便及时订货。
7、对需要退、换货商品按规定进行处理。
8、准时参加分店的晨会,并做好营业前的一切准备工作
9、做好每日贵重商品的盘点及中途交接班工作
10、货架的管理与卖场维护,商品排面整理
11、具备工作必须的商品知识(包括品名、品牌、价格、规格、产地、保持期、使用方法、功能等)
12、维护货架商品品质,汰旧换新
13、废弃商品的处理与统计及报废商品的办理
14、协助主管执行部门各项任务
15、协助新进员工认识环境、工作
16、依据工作计划表开展工作并确实执行
17、以友善的态度服务顾客,对顾客的询问应尽自己所知的回答或提供协助
六、导购员职责
1、了解企业的经营理念,企业文化以及所销售商品的特点。
2、学习并掌握一定的销售礼仪与技术。
3、做好卖场陈列等方面的工作,保持商品与促销用品的摆放整齐、清洁有序。
4、保持良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极热情地接待顾客,向顾客推荐商品,并帮助其做出恰当的选择。
5、运用各种销售技巧,营造顾客在卖场的参与气氛,提高顾客的购买愿望,提升卖场的营业额。
6、通过你的服务,向顾客展示良好的企业形象,提高企业及品牌的知名度。
及时妥善处理顾客抱怨,收集顾客对商品卖场的意见、建议和期望,并将信息反馈给企业,以帮助企业改善经营策略和服务水平。
7、收集竞争对手的产品、价格、市场等方面信息,并将信息反馈给企业,为企业的经营决策提供参考。
8、按照规定完成每日、周、月的报表等填写工作,做好专柜销售记录和定期盘点库存,确保商品账实相符
9、提高安全防范意识,加强责任心,确保营业时间专柜货品的安全,严格履行商品防盗抢的职责。
10、认真清点货品数量,每天做好交接班工作。
11、遵守企业的各项管理规定,切实履行企业的各项经营策略,出色完成上司交付的各项工作。
七、防损员(保安员)职责
1、负责商店每日的开店、闭店工作,保护商品和器械完好。
2、负责监督商店人员的作业流程,以防内盗;
3、负责监视店内顾客购货活动,发现意外情形立即报告店长;
4、协助店长对商店的偷盗行为进行处理;
5、保证顾客的人生安全与财产完好。

产品研发部有些什么职位?一般做什么工作?能说多少都行。在线急等!

产品研发部?
各公司定义不同,一般具备以下:
产品经理:偏市场的项目经理,组织协调整条产品线的开发任务。
产品工程师:由产品经理领导,主要做产品的规划调研与设计,写出产品说明书。
产品研发工程师:根据产品需求,进行产品的开发。
测试工程师:对产品进行测试工作
其他的根据公司意愿和公司特点另行设立。比如质量保证等等

门店选址开发有前途吗

“门店选址开发”,你指的是用大数据来分析优化门店选址的软件开发工作吗?这类的工作在一些大数据咨询公司中已经是比较成熟的服务项目了。所以如果是单纯的软件开发并不是特别新、特别难的事了。这项服务的难点在于原始大数据的来源。提供大数据咨询服务的公司总是需要软件开发的工程师的,但是不是每一个大数据咨询公司都能拿得到优质的原始数据。所以,软件开发工程师要谨慎选择雇主公司。

店铺开发员?

一、加盟商评估标准:

.必须是加盟店的经营者或合法自然人
.具备强烈的品牌意识及长远的发展眼光
.在当地具有良好的信誉和商誉
.具有合作意识,及参与经营管理

二、加盟商资金实力要求:
根据申请开设专卖店的区域及面积,要求加盟商需具备一定的进货资金及流动资金。

三、店铺面积要求:
商铺面积不低于50平方米,商场专柜面积不低于30平方米。

四、店铺条件:
.要求商业活动频繁的闹市区,人流量大,店铺和营业额能达到一定的额度。
.同行聚集(成熟专业商业街、区)
.聚居公共场所附近
.面对客流量大和能见度高的街道
.交通便利的地区
加盟程序

一.取并填妥申请表格
您需详细填写申请表格,以备向总部申请加盟代理。
二.心理准备
您须有热诚接受及尝试新事物的心理,更要准备全力投入一份属于您自己的事业。
三.店铺选址
当您正确选好地址,您就已经成功了一半。所以,请您重新确认您中意的店铺,是否在黄金地段,并查清其他品牌专卖店的分布情况。
四.将相关资料传真、邮寄或E-MAIL到公司
当您选址完成后,加盟部专员会向您提供专业的必要服务协助您将申请表格、店铺照片及地理位置传真、邮寄或E-mail到加盟部。
五.由公司提供专业的投资及回报分析
收到您的申请后,加盟部将前往贵处考察,并设定代理权及布置前期筹备工作。
六.签定合约及租下店铺
恭喜您,由于您出色的能力,从现在起,我们已经成为亲密的合作伙伴。并请您携带好批复文件及营业执照、法人身份证影印件等文件,与签定“特许经营合同书”。
七.装修设计
在您签约完成后,请您将租下的店铺平面、立面及标准尺寸传真到加盟部.公司为您提供店铺VI形象设计、陈列出样、灯光布置等装修图纸。您只需按图纸做好顶棚、地板、店招及店堂的装修工作。
八.店铺装修指导
加盟商可以向公司申请派出专业人员指导整个装修工程,包括预算装修费用、介绍工艺流程、灯关布置、家具、电装等。成功的经验告诉我们,全国统一形象是最佳的广告效果。所以公司不惜投入大量的人力、财力、通过统一专卖形象、专卖管理制度,提高顾客的满意度及购买欲。
九.店铺验收
加盟商严格按公司的要求进行店铺装修,装修完毕后必须由公司统一验收,总部将为您出具“产品经销授权书”等相关法律文件。
十.开业指导
开业前请您提前半个月把开业的日期确定下来,并通知总部,将为您订制一套开业方案并派出业务同事协助您做好员工训练、商品陈列出样、卖场气氛布置、开业方案操作等现场辅导工作。在开业时您的专卖店/专柜会依据既往风格,举办开业活动。

我觉得这个专业的工作很有前景。
现在的国际形势和国内形势,我想你应该能够看到的,
无论是哪个行业的哪个企业都将会走一种直接建立专卖的形式,如企业品牌旗舰店,形象店等,
那么作为店铺开发专员,也同样有美好的前景,
每个店铺从调研到选址到装修店面设计策划,店内货品摆放等等问题,都是企业头疼的事情,所以,有一个专门做这样工作的人,企业是寄以众望啊!并且薪水很高,
特别是服装、洁具、电器等等,多不胜数啊,
只要是走专卖的每个企业可以说都需要你这样的专业人员,相信自己!
祝你好运!

商业企业管理如何做到

通俗地说,“我欲将心向明月,奈何明月照沟渠”,意思是,我好心好意地对待你,你却无动于衷,毫不领情。内心的失落感自然不言而喻。造成这种情况主要是因为“星星不知我心,明月不解风情”。其实,这种推断并不全面。真诚的付出没有赢得明月的回访,原因至少有这么几个,一是明月原本就未曾感知到“我心向明月”;二是明月虽有感知,但确无意于照我心;三是明月已有感知,也有意朗照我心,但一时间层云阻隔,月光暂难抵达;四是明月已然照着我心,可我自己却未曾感知到。这样看来,明月“未照我心”,责任不全在明月了。
无论出于哪一方面的原因,“我欲将心向明月,奈何明月照沟渠”,都是让人倍感伤心的,毕竟自己的真心付出没有得到应有的尊重。这种现象的造成,本质上都是彼此之间不能够相互理解。不被理解的孤独感让人难受。正是如此,古往今来,渴望被理解成为人们的共同期望,期待“我心向明月,明月照我心”都是人们的普遍希冀。
“我欲将心向明月,喜见明月照我心。”每个人都希望与周边的人们和谐相处,每个真心的付出都渴望得到善意的回报。学会欣赏别人,学会被人欣赏,我们的内心会多一份温暖,我们的生活会多一丝甘甜。
希望采纳

门店拓展专员是做什么工作的?

拓展专员都是负责执行业务拓展(扩大开辟市场)的具体工作,如进行市场调研、市场分析、实行业务拓展活动(促销活动、公共活动)以及客户开发和维护等。

门店拓展专员负责执门店的业务拓展活动(促销活动、公共活动)以及客户开发和维护等。

市场拓展专员范畴大一些,可以是门店拓展,也可以是省、市、区县的 市场拓展。


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